Opplæringen består av teoretiske økter og praktiske øvelser ledet av bedriftsledere og avdelingseksperter som utgjør opplæringsfakultetet. Den åpningssesjonen inneholdt en velkomsttale av styreleder Li Hongpeng, som diskuterte selskapets vekstreise, strategiske utviklingsmål og produktutviklingsoppdateringer.
Han understreket viktigheten av at nye kolleger forkaster utdaterte tankemønstre og ser på vår bransje med nye perspektiver. Han oppfordret alle til å utforske frimodig i produktutvikling, salgsstrategier og tjenestemodeller, og til å foreslå innovative ideer. Selskapet støtter ikke bare hver enkelt ansatt fullt ut i å søke gjennombrudd innenfor sine respektive felt, men fremmer også tverrfaglig samarbeid og innovasjon.
Han uttrykte vår ambisjon om å lede trender innen produktinnovasjon, møte og overgå markedets forventninger, og etablere unik kjernekompetanse innen produktproduksjonsprosesser, konstruksjon av salgssystemer og forbedring av servicesystemer. Disse styrkene vil bli transformert til eksternt leverbare tjenester, delt med partnere, og bidra til fremgang og utvikling av hele bransjen.
I tillegg forberedte selskapet omhyggelig en serie faglige ferdigheterstreningsøkter med sikte på å raskt gjøre nye ansatte kjent med arbeidsprosesser, bedriftskultur og teknisk forskning og utvikling. Avdelingsledere gjennomførte kurs som dekket det siste innen produktutvikling, økonomisystemer, forretningsetikett, forhandlingsevner og sikkerhetsstyring, med fokus på praktiske anvendelser.
Videre har selskapet planlagt et mangfoldig utvalg av teambuilding-aktiviteter for å dyrke et varmt, harmonisk og levende arbeidsmiljø. Fra lidenskapelige basketballkamper til dyktige og strategiske badmintonspill, og hyggelige matopplevelser, fungerer hvert arrangement som en bro for å utdype følelser og fremme kommunikasjon.
Denne nøye planlagte orienteringsopplæringen for nye ansatte er ikke bare en isbrytende reise, som gjør det mulig for hvert nytt medlem raskt å overvinne ukjenthet og utdype gjensidig forståelse og tillit. Det er også en smeltedigel for teamsamarbeid, skaper synergi og styrke blant latter og utfordringer, og maler et fantastisk og fargerikt bilde av teamarbeid. Vi forventer ivrig og ønsker talentfulle individer fra alle samfunnslag velkommen til å bli med i YIWEI Automotive-familien, for å avansere sammen, kontinuerlig overgå oss selv på veien til fortreffelighet, og kollektivt drive selskapet mot en mer strålende fremtid.
Kontakt oss:
yanjing@1vtruck.com +(86)13921093681
duanqianyun@1vtruck.com +(86)13060058315
Innleggstid: Jul-08-2024
